このたび、当社は女性の活躍推進に関する取り組みが評価され、宮城労働局より「えるぼし認定」を取得いたしました。

「えるぼし認定」は、「女性活躍推進法」に基づき、女性の採用、継続就業、労働時間等の働き方、管理職比率、多様なキャリアコースなどの一定の基準を満たした企業が認定される制度です。

当社では、性別にかかわらず一人ひとりが能力を発揮し、安心して働き続けられる職場環境づくりを推進しています。
仕事と家庭の両立支援や働きやすい制度の整備、人材育成を通じて、多様な人材が活躍できる企業を目指してまいりました。

今回の認定取得を励みとし、今後も社員一人ひとりがいきいきと活躍できる職場環境の充実に努めるとともに、多様な価値観を尊重し、持続的な企業成長と社会への貢献を目指してまいります。